Новые штрафы для организаций, на которых работают иностранные граждане

14 февраля 2018 года

Если сотрудник-иностранец вовремя не покинет страну, его работодателю придется выплатить штраф до полумиллиона рублей. То же относится и к другим нарушениям, в том числе, соблюдение целей въезда в РФ.

 Сейчас правительство разрабатывает перечень конкретных мер и порядок их применения.

Штрафы, согласно проекту, варьируются от 400 тыс. до 500 тыс. руб. Для должностных лиц от 45 тыс. до 50 тыс. руб.

Документ:

Проект Федерального закона N 387276-7 (внесен в Госдуму 13 февраля 2018 года)

Рекомендуем:

Как оформить приглашение на въезд в Россию для работы?(Путеводитель по кадровым вопросам)

Материал подготовлен специалистами компании «Консультант Плюс»

Подборка новостей

Сокращение иностранных работников ждёт предприятия в 2019 году Сокращение иностранных работников ждёт предприятия в 2019 году

Премьер-министр РФ Дмитрий Медведев подписал постановление, устанавливающее допустимую долю иностранных работников в отдельных видах экономической деятельности в России

Вопрос-ответ: во сколько сотрудник обязан приходить на работу Вопрос-ответ: во сколько сотрудник обязан приходить на работу

Начало смены в 7:20, согласно ПВТР работники должны проходить проходную, где время фиксируется в систему автоматически, на 10 мин. раньше, т.е. в 7:10. Насколько это правомерно и может ли работодатель вынести дисциплинарное взыскание, если работник прошел проходную, например в 7:15.

Расчетный листок: выдать в любом случае Расчетный листок: выдать в любом случае

Невыдача работнику расчетных листов с информацией о составных частях заработной платы является нарушением ТК РФ

Судебная практика об отказе в приеме на работу Судебная практика об отказе в приеме на работу

Что поможет выиграть суд об отказе в приеме на работу: ориентируемся на практику.

Яндекс.Метрика