Сверхурочная работа: важные разъяснения Роструда

05 июля 2018 года

Ведомство в разборе за июнь дало ответы на 2 вопроса, связанные с привлечением к сверхурочному труду.

  1. Сотрудник перерабатывал и решил, что хочет компенсировать переработку дополнительным временем отдыха. Как следует оплачивать этот отдых?

Ведомство пояснило, что нормативных документов, регулирующих оплату за такой отдых нет.

Порядок выплат должен быть закреплен в одном из следующих документов:

  • трудовом договоре;
  • коллективном договоре;
  • локальном нормативном акте.

Если порядок не закреплен, то поступайте так же, как и с компенсацией за работу в выходной день: не оплачивайте дополнительный отдых.

  1. Нужно ли оформлять приказ о привлечении к сверхурочной работе?

Роструд разъяснил, что приказ – не обязательное условие, но лучше его оформить. Он поможет избежать возможных споров с работником и контролирующими органами.

Документ: Обзор актуальных вопросов за июнь 2018 года

Материал подготовлен специалистами компании «Консультант Плюс»

Подборка новостей

У вас ООО, так пусть оно действует по уставу. У вас ООО, так пусть оно действует по уставу.

Минэкономразвития опубликовал приказ «Об утверждении типовых уставов, на основании которых могут действовать общества с ограниченной ответственностью».

Розничным рынкам изменили нормы. Розничным рынкам изменили нормы.

Правительством РФ опубликован законопроект о внесении изменений в законодательные акты по вопросам деятельности розничных рынков.

Вопрос-ответ: договор займа между ИП Вопрос-ответ: договор займа между ИП

ИП на УСН "доходы минус расходы" дал в долг денежные средства ИП ОСНО. Между ИП должен быть заключен договор займа?

Проектная деятельность на Проектная деятельность на "УРА".

В Калуге 12 сентября 2018 года прошел семинар Юлии Полищук «Практика управления проектами: вовремя и в рамках бюджета».

Яндекс.Метрика